La scorsa settimana è stato lanciato il progetto Hr Ubble, che punta alla crescita del personale tecnico di Proxima Informatica.

Si tratta di una iniziativa orientata alla promozione dell’autonomia, della connessione e delle competenze del personale, e si articola in attività formative, coaching individuali , skills inventory e percorsi di crescita.

Come primo step sono stati nominati 12 Team Leader, che si sono riuniti la scorsa settimana presso il Forum Sport Center per un workshop formativo con due trainer d’eccezione: Umberto Di Rienzo e Michela Galante.

In tale occasione Gianni Fiorensi, Head of HR, ha presentato gli obiettivi e le attività del progetto, esponendo i vantaggi ed  i benefici che i dipendenti ne trarranno.

Il Direttore Generale Alberto Tabellini ha illustrato gli andamenti economici aziendali, che registrano un aumento del 10% del fatturato e l’acquisizione di nuovi clienti, tra i principali player del mercato internazionale dei servizi bancari e del gambling.